第四回 パントビスコの働き方改革ひとり実現会議

じわじわくる笑いでInstagramで大人気のクリエーター、パントビスコさんの連載第四回目。

ダイバーシティ ルーレット レストラン

多様な人材を積極的に活用しようという考え方の「ダイバーシティ」、

これをレストラン経営に活かしたら面白いのではないか。

コックさんには年齢・宗教・人種・国籍問わずありとあらゆる多様な人材を大勢雇用。

だがそれだけではツマラナイ。その日のメニューをルーレットで決めてしまおう。

その日その日でどんな料理が出来上がるか分からない。

コックさんはどんな料理でも作らなければならないし、

お客さんもどんなものでも受け入れなければならない、ご一興。

味は…ご愛敬?

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